部门主管眼看着陆景珩看向自己,吓得浑身一个激灵。

    果然他们猜的没错,总裁真的是要他们说出公司的不足之处。

    可是这种话谁敢说出来呢?尤其是还当着陆景珩本人的面,谁也不想找死。

    “总裁,这个,我认为……”

    部门主管支支吾吾了半天都没能说出一句完整的话来,陆景珩的脸色也在这段时间变得越来越低沉。

    一旁的言旭见陆景珩的脸色越来越难看,再看一眼会议室里面的高层领导,那一个个脸色比陆景珩的还难看。

    言旭知道,今天陆景珩忽然来这么一招,实在是为难公司的高层领导了。

    不过话说回来,这也不怪这些高层领导,毕竟有陆景珩这尊大佛在,谁敢那么不怕死的说公司的不好?

    “打断一下,今天总裁召开这场会议的目的很简单,就是想让大家帮忙想一想公司还有那些需要改进的地方。他让大家轮流说出心目中公司的不足,就是想集中大家的智慧,让公司变得更好。”

    言旭知道,要是他不站出来帮陆景珩解释一番的话,这一屋子的人恐怕谁也说不出话来。

    听到言旭这么说,那些高层们你看看我我看看你,谁也没有第一个说话。

    虽然言旭这么说了,可谁敢保证要是他们真的挑起公司的不足之处来,陆景珩这个冷面大总裁会不会生气?

    要是陆景珩生气了追究起来,那责任谁担当的起?

    “言助理,怎么好端端的突然想着让我们帮公司找不足了?”

    所有人都不敢说话,最后还是总经理壮着胆子问了出来。

    他知道要是他不带头说话的话,没有一个人敢先出声。

    带时候指挥让陆景珩更不高兴,毕竟言旭说了,陆景珩今天召集他们过来就是让他们说话的。

    不等言旭解释,陆景珩就冷冷开口了。

    “想必你们应该也已经看到过网上关于我们陆氏集团的帖子了。有人说我们陆氏集团暗中做着不正当的交易,还有人说我们恶意抢夺其他公司的合作。这些消息你们怎么看?”

    陆景珩挑着那些帖子里面点到最多的两点说了出来,并提出让在场的高层领导们就这两点发表自己的看法。

    那些高层们听到陆景珩这么说,才终于明白今天开这个会议的主题是什么。

    那些消息他们自然已经知道了。

    身为陆氏集团的高层领导阶级,他们自然很清楚陆氏集团的内部构造和生意往来。

    网上所说的那些根本就是子虚乌有的事情,那肯定是有人在造谣,给陆氏集团抹黑。

    “总裁,那些消息根本就是空穴来风。我们公司从来没有做过什么不正当的交易,更没有恶意抢夺其他公司的合作。应该说凡是跟我们合作过的公司,全都是经过慎重考虑之后才决定的。”

    “是啊总裁,总经理说得对,我们公司什么样子我们心里最清楚了。我们公司有能力,自然那些有需要的公司就找到我们进行合作了。我猜这一定是我们同行业公司为了恶意竞争专门造谣中伤我们陆氏集团的。”

    “总裁,据我所知,陆氏集团几乎涵盖了所有行业。要是同行竞争的话,网上的帖子应该比现有的这些要详细一些才对。”

    陆景珩听了半天,就只有最后这个人事部经理说的还稍微像是那么回事儿。

    因为确实陆氏集团不仅仅是专门一个行业的,几乎所有行业,陆氏集团旗下都有分公司。

    要真的是同行竞争的话,那网上的帖子就不应该是说他们陆氏集团恶意抢夺其他公司的合作了。

    因为这个范围可就太大了,想要引起公众的注意,除非是详细到某一个行业。

    而且,陆景珩不认为京市内敢有人在网上发帖子诋毁陆氏集团。

    “那你觉得是怎么回事儿?”

    陆景珩见在场这么多人,大多都是在用陆氏集团的好去反驳网上那些帖子,只有人事部经理提出了自己的想法。

    所以他干脆就让他说出自己的想法。

    人事部经理见自己被点名,所有人都朝着他看过来,倒也没见有任何的怯场。

    想来也是,人事部是专门跟人打交道的,他能当上经理,那就说明他是有能力的。

    “总裁,是这样的,想必在场的各位都知道我们陆氏集团在京市的地位,可以说是非常牢固的。要是我们陆氏集团出现了什么风波,那影响的可是整个京市的经济。所以我认为,这几天网上忽然爆发起来的关于我们陆氏集团的帖子,应该不是同行竞争引起的。”

    人事部经理说到这儿停顿了一下,看了一眼陆景珩,这才继续说道。

    “因为我相信京市的商人应该没有那么傻,他们应该很清楚要是我们陆氏集团出现了什么风波,整个京市的经济都会动荡不安。到时候受到影响的还有他们。”

    陆景珩听完人事部经理的话,脸上的表情这才舒缓了一些,轻轻点了点头。

    其实他早就猜出来这些帖子是背后有人在操控着,所以专门让火烈去调查了。

    果然,这些帖子最开始都是从国外流传回来的,那些帖子的原始id都在国外,只不过这几天才出现在京市。

    而且很巧合的是,那些帖子的源始地是美国。

    而秦景临和黑虎帮的据点正好也是在美国。

    想到这里,陆景珩看向人事部经理问道:“除了这些,你还有什么想说的吗?”

    人事部经理看了总经理一眼,这才说道:“虽然公司的内部体制是没有问题的,但是我认为员工应该实行考核制进行升职。”

    聪明如陆景珩,哪里会听不出来他的意思。

    这个总经理其实是陆家一个远方的亲戚,陆景珩之所以安排他进公司,都是看在自己父亲的面子上。

    “很好,刘铭,从今天开始你就是陆氏集团总公司的总经理了。考核制度的事情由你来定!”

    陆景珩这话一出,自然是有人欢喜有人忧。

    不过他可没心情在这儿看别人的脸色,说完这句话就站起身来离开了会议室。

    待会儿还有记者招待会,他还需要提前准备一下。

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